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Über uns sni-marketing Agentur
Revolutionieren Sie Ihr Recruiting mit Social Media Recruiting
Unser Ansatz zu Social Media Recruiting
social network integration (sni®) – bedeutet, dass wir Social Media Recruiting nahtlos in Ihre Personalstrategie einbetten. Dadurch können wir nicht nur Ihre Reichweite und Sichtbarkeit in sozialen Netzwerken verbessern, sondern auch die Bewerberanzahl signifikant erhöhen. Ob Sie auf der Suche nach Fachkräften sind, die bereits in Vollzeit beschäftigt, aber offen für Veränderungen sind, oder junge Talente für Ausbildungsplätze gewinnen möchten, sni-marketing.com ist Ihr idealer Partner.
Strategien im Social Media Recruiting
Für die Industrie entwickeln wir Strategien, um technische Spezialisten und erfahrene Kräfte zu erreichen. Im IT-Sektor verbinden wir Sie mit den hellsten Köpfen, von Softwareentwicklern bis zu Netzwerkadministratoren. In Transport und Logistik zielen unsere Kampagnen darauf ab, dynamische Mitarbeiter für Management und operative Rollen zu gewinnen. Und wenn es um Auszubildende geht, nutzen wir kreative Inhalte und gezielte Werbung, um junge Menschen für eine Karriere in Ihrer Branche zu begeistern.
Integration von social recruiting in HR Prozesse.
Analysieren & optimieren Sie Ihre Social-Recuiting-Strategie
Management
Frank Stegmann, der Geschäftsführer von sni-marketing.com, und sein Team bringen jahrelange Erfahrung und eine Leidenschaft für kreative Lösungen mit. Wir sind stolz darauf, Unternehmen dabei zu unterstützen, ihre Recruiting-Herausforderungen zu meistern und gleichzeitig Kosten zu senken. Lassen Sie uns zeigen, wie unsere maßgeschneiderten Social Media Strategien und die Nutzung von SEO, Ads, Content und Influencer Marketing Ihre Stellenanzeigen auf die nächste Stufe heben können.
Praktisches Beispiel
Entdecken Sie, wie sni-marketing.com Ihnen helfen kann, die richtigen Mitarbeiter und Auszubildenden zu finden und erfolgreich in die Zukunft zu führen.
Kontaktieren Sie uns für eine individuelle Beratung und erfahren Sie mehr über unsere Leistungen. Wir freuen uns darauf, Sie und Ihre Ziele kennenzulernen.
Entfesseln Sie das Potenzial Ihrer Stellenanzeige – mit durchschlagender Präsenz in den sozialen Medien.
Persönliche Ansprechpartner. Individuelle Gestaltung.
Wir stärken Ihre Arbeitgebermarke bei Ihrer Bewerber-Zielgruppe.
Verleihen Sie Ihren Stellenanzeigen Flügel – Ihr Jobangebot im Fokus des digitalen Zeitalters.
Sehr gutes Design Ihrer Display Ads, Landingpages.
Passive Kandidaten sind eine lohnende Gruppe - welche wir aktivieren können.
Steigern Sie Ihre Konversionsraten mit preisgekrönten Designs, die nicht nur schön aussehen, sondern auch performen.
Wenig Aufwand für Sie. Alles aus "einer" Hand. Große Zeitersparnis.